(0416) 67 39 67 info@vanweeswaalwijk.nl
Samenwerking Helvoet Rubber & Van Wees Waalwijk

Samenwerking Helvoet Rubber & Van Wees Waalwijk

Helvoet Tilburg & Van Wees Waalwijk: Geheel vrijwillig Partners in crime!

Wat begon als het inzetten van een servicemonteur op locatie is ondertussen uitgegroeid tot een samenwerking waarbij hightech productielijnen en speciaal-machines zijn gerealiseerd.

samenwerking Helvoet groep & van Wees Waalwijk

Elkaar versterken

Helvoet Rubber & Plastic Technologies bouwde in het verleden zelf machines, echter werden deze steeds complexer. In Van Wees Waalwijk vonden ze een partner in de machinebouw omdat deze weet wat technisch haalbaar is en continu bezig is met de nieuwste technieken. Op deze manier zorgen zij dat Helvoet steeds voorop loopt in de markt.

De effectieve samenwerking tussen beide bedrijven blijkt zelfs al in de offertefase, waarbij het ontwikkelstuk met klant specifieke oplossingen in hoge volumes al vroeg samenkomt. Wij zien elkaar dan ook niet als partij maar als betrouwbare partner.

Bovenstaand stuk is een korte samenvatting van een artikel dat is geschreven door Regio business. U kunt het hele artikel hier lezen.

Benieuwd naar de mogelijkheden bij Van Wees Waalwijk? Neem dan contact met ons op!

    Doorgroeien binnen Van Wees

    Doorgroeien binnen Van Wees

    Doorgroeien binnen Van Wees

    Bij van Wees zijn we blij met onze medewerkers. Dat medewerkers kunnen en willen groeien binnen ons bedrijf maakt ons trots. De afgelopen periode zijn er weer mooie verschuivingen binnen de organisatie geweest! Waar aan de ene kant een medewerker zijn pensioengerechtigde leeftijd heeft bereikt, ontstaat er aan de andere kant ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.

    Maikel en Willem hebben een mooie stap gezet binnen van Wees
    Maikel en Willem hebben een mooie stap gezet binnen van Wees

    René

    De eerste verschuiving vindt plaats bij René. René heeft zich de laatste jaren naast zijn functie als Sales manager, steeds meer ontfermt over de planning en productie. Daarom zal René van Heijst deze rol van Operations manager binnen van Wees gaan invullen en daarmee zal hij gaan fungeren als spil tussen de productie (onder leiding van de productieleiders Mehmet en Harmen)  en het bedrijfsbureau.

    Willem

    Willem komt het sales team versterken en zal geleidelijk verschillende taken van René gaan overnemen. Daarom is Willem per direct toegetreden tot het MT en zal in de komende tijd de rol van Sales manager over gaan nemen.

    Maikel

    Maikel is al sinds 2008 werkzaam bij Van Wees. Vanuit zijn technische achtergrond heeft hij een mooie persoonlijke groei doorgemaakt. Dit heeft erin geresulteerd dat Maikel als Technisch manager zal toetreden tot het MT en daarbij de rol van Harrie overneemt.

    Willem & Maikel zijn onlangs geïnterviewd door Regioinbedrijf. Dit artikel kun je hier lezen.

    Benieuwd naar de mogelijkheden voor jou binnen Van Wees Waalwijk? Neem dan contact met ons op!

      Samenwerking Desch Plantpak & Van Wees Waalwijk

      Samenwerking Desch Plantpak & Van Wees Waalwijk

      Samenwerking Desch Plantpak & Van Wees Waalwijk

      In samenwerking met Desch Plantpak hebben we een oplossing kunnen vinden voor het automatisch vullen van bloempotten in dozen, wat voorheen handmatig moest gebeuren. 

      Automatiseren

      Het automatiseren van een dergelijk proces brengt meerdere voordelen met zich mee:

      • Het inpak proces verloopt vele malen sneller. Hierdoor kan de thermoformingsmachine 10% sneller draaien.
      • De medewerkers kunnen voor waardevollere taken worden ingezet. In dit voorbeeld zijn de medewerkers in de nieuwe situatie meer operatoren in plaats van inpakkers, wat hun werktrots ten goede komt.

      De keuze voor een industriële robot

      Met een oplossingsgerichte blik hebben we in samenwerking gekeken naar de beste oplossing voor het bedrijf. Waar een cobot initieel de meest gewenste oplossing was, bleek dit niet toereikend voor deze casus. Doordat een industriële robot zeer snel kan werken en robuust is, werd uiteindelijke hiervoor gekozen.

      Maatwerk

      We zijn trots dat we ook deze maatwerkoplossing hebben kunnen uitvoeren. Door deze mooie samenwerking kan Desch Plantpak één miljoen plastic bloempotten per dag verpakken. Zonder dat daar handen aan te pas komen.

      Het hele artikel kunt u lezen op de website van nptprocestechnologie

      Industriële robot verpakt bloempotten

      Wilt u weten wat wij voor u kunnen betekenen? Neem dan vrijblijvend contact op!

        Nieuwe ‘stille kracht’ collega voor Bakkerij Mariën uit Balen

        Nieuwe ‘stille kracht’ collega voor Bakkerij Mariën uit Balen

        Nieuwe ‘stille kracht’ collega voor Bakkerij Mariën uit Balen

        Gezien op RTV.be: Bij Bakkerij Mariën hebben ze een nieuwe onvermoeibare collega. Het gaat namelijk om een ‘stille kracht’, de nieuwe collega zegt namelijk niet veel want het is een robot. De cobot wordt vooral ingezet op het saaie, monotone werk, waardoor de medewerkers zich kunnen richten op hun passie van broodbakken of patisserie maken!

        De mobiele robot werd ontwikkeld door Van Wees Waalwijk. Voor het project kan bakkerij Mariën rekenen op Europese steun uit het Horizon 2020 onderzoek- en innovatieprogramma. Meer lezen over deze toepassing kan op de Gazet van Antwerpen.

        Van Wees Waalwijk geeft parels graag de kans om door te groeien

        Van Wees Waalwijk geeft parels graag de kans om door te groeien

        Van Wees Waalwijk geeft parels graag de kans om door te groeien

        Veel industriële bedrijven willen hun productieprocessen automatiseren en zijn hiervoor op zoek naar speciale machines. Van Wees Waalwijk ontwikkelt deze klantspecifieke machines, die vaak een oplossing bieden voor unieke situaties en problemen. Daarbij geeft het bedrijf jonge medewerkers de kans om zich verder te ontwikkelen tot flexibele, allround technische vakmensen.

        Tim - Van Wees

        ‘Wij hebben een goede samenwerking met diverse onderwijsinstellingen in het middelbaar en voortgezet onderwijs’, zegt John Labee van Van Wees Waalwijk. ‘Veel studenten komen hier binnen en zien op een beeldscherm een 3D animatie. Daar wordt in onze fabriek vervolgens een product van wordt gemaakt. Als zij dat proces hebben meegemaakt, zijn ze vaak direct verkocht. Wij vinden het vooral belangrijk dat mensen graag met hun handen werken, creatief zijn en affiniteit hebben met techniek. Dat zijn de parels van ons bedrijf. Daar hebben wij er binnen Van Wees Waalwijk een aantal van rondlopen.’

        Leergierig ingesteld

        Tim Paerels (30) uit Kaatsheuvel is zo’n vakman. ‘Na een stage ben ik in 2008 als BBL’er begonnen bij Van Wees Waalwijk’, vertelt Tim. ‘In de afgelopen jaren heb ik via het bedrijf diverse opleidingen gevolgd, zoals een opleiding tot constructie plaatwerker, opleidingen voor mechatronica, elektrisch schakelen, storingstechnicus en TIG-lassen niveau 1, 2, 3 en 4. Ik ben erg leergierig ingesteld en vind veel zaken interessant. Daarom ben ik blij dat ik bij Van Wees Waalwijk de kans krijg om mij breed te ontwikkelen.’ De allrounder weet ook al wat hij in de toekomst graag nog wil leren. ‘Ik wil graag intern nog een opleiding tot conventioneel draaier volgen. Het is de bedoeling dat een van de andere ervaren draaiers mij dit gaat leren. Verder wil ik in de toekomst graag met mijn handen blijven werken en lijkt het mij mooi om stagiaires binnen het bedrijf te gaan begeleiden en hen de fijne kneepjes van het vak te leren. Zo ben ik hier zelf immers ook begonnen.’

        Lassend talent bij Van Wees

        Breed opgeleide medewerkers

        Volgens John Labee zorgen breed opgeleide medewerkers als Tim Paerels voor een grote flexibiliteit in het team van Van Wees Waalwijk, dat bestaat uit zo’n 40 medewerkers. ‘We hebben een mooie mix van jonge jongens en oudere ervaren medewerkers. Daarbij krijgt iedereen de kans om vakgerichte opleidingen te volgen en nieuwe dingen te leren. Dat biedt nog meer voordelen, want het merendeel van onze medewerkers kunnen wij op diverse plekken in onze organisatie inzetten. Als er eens een monteur afwezig is, dan kan zijn plek makkelijk door iemand anders worden ingevuld. Dat zorgt bovendien ook voor de nodige afwisseling in het werk.’

        Goede communicatie

        Daarnaast noemt hij de goede communicatie tussen de medewerkers van het bedrijfsbureau en de vakmensen in de productie en montage als een belangrijke succesfactor voor het bedrijf. ‘De machines en onderdelen die wij hier maken, zijn iedere keer anders. Wij zijn dus continu bezig om nieuwe dingen uit te vinden. Daarom is het belangrijk dat mensen met regelmatig elkaar overleggen en advies durven vragen aan elkaar. Zo tillen onze medewerkers elkaar continu naar een hoger niveau.’

        Pand Van Wees

        Benieuwd naar de mogelijkheden voor jou binnen Van Wees Waalwijk? Neem contact met ons op!